Bitte warten Sie.'

Die Seite wird geladen.'


Sie sind hier:

Home Infopool Nachrichten Altenpflegekräfte fallen am häufigsten aus

Fehlzeitenanalyse der HKK

Altenpflegekräfte fallen am häufigsten aus

30.01.2019
Neue Statistik der Handelskrankenkasse: Altenpflegekräfte waren im Jahr 2018 stärker von krankheitsbedingten Fehltagen betroffen als jede andere Berufsgruppe.

<paragraph align="right">Foto: AdobeStock</paragraph>

Neue Statistik der Handelskrankenkasse: Altenpflegekräfte waren im Jahr 2018 stärker von krankheitsbedingten Fehltagen betroffen als jede andere Berufsgruppe.

Foto: AdobeStock

Altenpflegekräfte waren im Jahr 2018 stärker von krankheitsbedingten Fehltagen betroffen als jede andere Berufsgruppe. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Datenanalyse der Handelskrankenkasse (hkk), die das Bremer Institut für Arbeitsschutz und Gesundheitsförderung (BIAG) im Auftrag der Kasse erstellt hat.

In der hkk-Statistik für das vergangene Jahr stehen Altenpflegerinnen und Altenpfleger mit 25,3 Fehltagen zu Buche. "Die ergonomischen, aber vor allem psychischen Belastungen in Pflegeberufen sind extrem hoch", so BIAG-Geschäftsführer Dr. Bernhard Braun, "das bringt viele Pflegekräfte an ihre körperlichen und seelischen Grenzen, was die Ausfallzeiten erhöht. Diese Belastungen müssen daher sehr ernst genommen werden." Zum Vergleich: Erwerbstätige mit einer Lehr- und Forschungstätigkeit an Hochschulen fielen 2018 nur 4,4 Tage bei der Arbeit aus.

In der Pflege, aber auch allen anderen Branchen haben krankheitsbedingte Fehlzeiten am Arbeitsplatz, die länger als sechs Wochen andauerten, fast die Hälfte aller Fehltage (47,3 Prozent) ausgemacht. 2017 waren es noch 45,3 Prozent gewesen. Kürzere Ausfallzeiten bei der Arbeit sind dagegen zurückgegangen. "Die Zunahme von Langzeitausfällen ist ein ernstzunehmender Hinweis auf wachsende Belastungen von Arbeitnehmern am Arbeitsplatz", so der Experte für Arbeitsgesundheit.

Die Entwicklung zeige, so Braun, dass Unternehmen verstärkt auf ein Betriebliches Gesundheitsmanagement setzen sollten, um die Belastungen der Beschäftigten zu reduzieren und deren persönliche Ressourcen zu stärken.

Facebook
Kommentare (0)
Kommentar hinzufügen

Kommentar schreiben

Sie sind nicht eingeloggt

registrieren

Aktuelle Ausgabe

AP_05_2019_Titel
Mai 2019

Demenz
Haltung entwickeln, Beziehung gestalten

Abo

Downloads

Weitere Zeitschriften

Verlagsbereich Altenhilfe

Verlagsbereich Altenhilfe

Partner für die Altenhilfe

Altenheim Logo

Altenheim Online

Lösungen fürs Management von Pflegeheimen

CAREkonkret Logo

CAREkonkret

Die Wochenzeitung für Entscheider in der Pflege

Häusliche Pflege Logo

Häusliche Pflege Online

Pflegedienste besser managen.

CareInvest

CAREInvest

Der Branchendienst des Pflegemarkts