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Karla Kämmer: „Personalbemessung braucht ein positives Mindset“

Pflegeexpertin Karla Kämmer hat auf dem AltenpflegeKongress 2021 am Donnerstag über die Umsetzung des neuen Personalbemessungsinstrumentes in der stationären Langzeitpflege gesprochen.

Foto Toni Hoffmann
Foto: Toni Hoffmann "Ob die neue Personalbemessung klappt, hängt von uns ab und wie sehr wir uns bei der Umsetzung engagieren", sagte Karla Kämmer auf dem AltenpflegeKongress 2021 in Köln.

Es brauche seitens der Verantwortlichen in der Pflege eine positive Haltung, eine Vision von einer guten Zukunft, damit die Umsetzung gelingt, so Kämmer.

„Sie müssen verstehen und vermitteln können, was der Sinn des Personalbemessungsverfahrens ist. Und der Sinn ist, dass die Menschen, die bei Ihnen leben und versorgt werden, einen guten Mix haben aus einer persönlichen Beziehung und fachlicher Sicherheit.“

Kämmer empfiehlt den Verantwortlichen in den Pflegeeinrichtungen, sich vier gute Argumente zu überlegen, warum sie das Personalbemessungsverfahren „zu einer absoluten Erfolgsstory machen“. Ein mögliches Argument könnte sein: die Chance, Bedarfsgerechtigkeit für die Pflegeempfänger und für die Mitarbeitenden herzustellen.

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