Alle 39 Auszubildenden kommen aus Drittstaaten, Bewerbungen aus Deutschland gibt es kaum. Dennoch gelingt es der Israelitischen Kultusgemeinde Nürnberg, Fachkräfte auszubilden und langfristig zu binden....
Seit zehn Jahren gilt das Stambulant-Konzept der BeneVit-Gruppe als wissenschaftlich begleitetes Modell. Dennoch fehlt bis heute die rechtliche Grundlage für eine flächendeckende Umsetzung. Bauprojekte...
Vor einigen Jahren kamen junge Menschen als Geflüchtete nach Deutschland. Heute arbeiten einige von ihnen als Fachkräfte in der Region und prägen den Alltag sozialer Einrichtungen mit. Die Evangelische...
Die neue QPR verspricht weniger Dokumentationsfixierung und mehr Blick auf die tatsächliche Versorgung. Doch hinter der personenzentrierten Prüfphilosophie verbergen sich zusätzliche Vorgaben, neue...
Viele Pflegeeinrichtungen setzen Auszubildende früh im regulären Dienst ein. Die Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes geht bewusst einen anderen Weg. Eigene Dienstpläne, strukturierte...
Einige Akteure verlangen strengere Personalvorgaben in der stationären Pflege. Die aktuellen Daten sprechen jedoch eine andere Sprache. Schon heute verfehlen viele Einrichtungen die vorgesehenen Zielwerte....
Die neue QPR ambulant soll Pflegequalität moderner und fachlicher bewerten. Doch trotz neuer Fachgespräche und stärkerer Ergebnisorientierung bleibt das deutsche Prüfsystem kompliziert, kontrolllastig...
Trotz wissenschaftlicher Grundlagen und wachsender Belastung in Pflegeheimen hält das Bundesgesundheitsministerium die bestehenden Personalanhaltswerte unverändert. Verbände wie der DBfK und der Bundesverband...
Ein weiteres herausforderndes Jahr neigt sich dem Ende zu – ein Jahr, auf das wir als Redaktionsteam dennoch voller Dankbarkeit zurückblicken: Für die vielen wertvollen und inspirierenden Begegnungen...
Wie gelingt die Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams im außerklinischen Bereich? Darüber hat sich Marc mit zwei Menschen aus der außerklinischen Pflege unterhalten.