Die Gewerkschaft Verdi will gesetzliche Privilegien für kirchliche Arbeitgeber abschaffen. Eine entsprechende Petition wurde dem Bundesarbeitsministerium übergeben. Umgehend kam Kritik von den Kirchen....
Es ist ein Teufelskreis, und der dreht sich zunehmend schneller: Heimen und Pflegediensten fehlt qualifiziertes Personal. Deshalb lehnen sie immer öfter die Betreuung jener Pflegebedürftiger ab, die...
Der Arbeitsausfall aufgrund psychischer Erkrankungen erreichte 2022 einen neuen Höchststand. Mit 301 Fehltagen je 100 Versicherte lagen die Fehlzeiten wegen dieser Erkrankungen um 48 Prozent über dem...
Im exklusiven Altenpflege-Webinar am 22. März geht es um den herausfordernden Umgang mit „schwierigen Mitarbeitenden" und wie Führungskräfte souverän mit ihnen kommunizieren.
Um auch weiterhin alle Stellen in der Pflege qualitativ hochwertig besetzen zu können, wurde die Kampagne „Zurück in die Pflege-Zukunft“ beim DRK Fulda gestartet. Ehemalige Beschäftigte in der Pflege...
In der agilen Pflegelandschaft stellt das Delegieren zunehmend eine zentrale Fähigkeit dar, um eine effiziente Pflegeorganisation zu gewährleisten. Dabei eröffnen das Anwenden innovativer Delegationsstrategien,...
Wertvolles Know-how für die Fach- und Führungskräfte der Altenpflege bietet einmal mehr der Messekongress. Er findet parallel zur Leitmesse ALTENPFLEGE vom 23. bis 25. April in Essen statt. Das diesjährige...
Springerdienste sollen Flexibilität in der Personalplanung schaffen. Für Arbeitgeber gibt es jedoch bei der „Arbeit auf Abruf“ bestimmte Aspekte zu beachten, weiß Arbeitsrechtler Peter Sausen....
Die Caritas Altenwohn- und Pflegegesellschaft (CAP) in Wiesbaden hat einen Springerpool eingerichtet. Das Springerteam profitiert nicht nur finanziell, sondern auch was die Dienstplangestaltung und Urlaubsplanung...
Im dritten Teil des Video-Interviews zur Umsetzung der Personalbemessung (PeBeM) erläutert Prof. Dr. Heinz Rothgang, was es mit dem Instrument der Kompetenzanalyse auf sich hat.
Pflegequalität beginnt bei zufriedenen Mitarbeitenden. Dazu braucht es authentische Leitungsskräfte, die wertebewusst führen und die Teambeziehungen stärken. Und es braucht Strukturen, die Pflege-...
Roman Tillmann, Partner bei der Rosenbaum – Nagy Unternehmensberatung erklärt im Interview, welche strategischen und betriebswirtschaftlichen Aspekte im Rahmen der Umsetzung von PeBeM zu berücksichtigen...
Viele Pflegeinrichtungen setzen auf neue Arbeitszeitmodelle. Besonders hoch im Kurs: die Vier-Tage-Woche. Ein Best Practice-Beispiel liefert das DRK Sangerhausen. Alle Mitarbeitenden arbeiten seit Anfang...
Als bundesweit erste Hochschule führt die Hochschule Hof künftig Kenntnisprüfungen und Anpassungslehrgänge für ausländische Pflegefachkräfte im Rahmen eines Masterstudiengangs durch.
Offboarding hat einen großen Einfluss auf die zukünftige Personalgewinnung und die Außenwirkung der Einrichtung. Im Webinar am 8. März erfahren Sie, wie Sie diesen Prozess optimal gestalten können....