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Welche Maßnahmen den Pflegeberuf wirklich attraktiver machen
Eine Forsa-Umfrage im Auftrag der Techniker Krankenkasse zeigt, dass attraktive Arbeitszeitmodelle und eine bessere Bezahlung entscheidend sind, um den Fachkräftemangel in der Pflege zu beheben.
Laut der aktuellen Beschäftigungsstatistik der Bundesagentur für Arbeit fehlen Fachkräfte in allen Pflegeberufen. Eine repräsentative Forsa-Umfrage in Sachsen im Auftrag der Techniker Krankenkasse (TK) ergab, dass 93 Prozent der Befragten attraktive Arbeitszeitmodelle für sehr sinnvoll halten, um mehr Pflegekräfte zu...
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